De discussie rondom zzp-inhuur wordt momenteel sterk gedomineerd door wet- en regelgeving en compliance, terwijl de menselijke kant onderbelicht blijft. Younited® ondersteunt opdrachtgevers om de samenwerking terug in balans te brengen, zodat zzp’ers zich gewaardeerd voelen als professional, inzetbaar zijn bij opdrachtgevers en de juridische risico’s in kaart zijn gebracht.
Samen met de Gouden Schil en MeesterRecht.nl heeft Younited® een Zzp-check en e-learning ontwikkeld
Younited® verbindt zelfstandig ondernemers, intermediairs en opdrachtgevers. Ruim 70.000 ondernemers en 2.350 opdrachtgevers hebben zich aangesloten via het online platform. Zzp’ers vinden nieuwe opdrachten, kunnen gebruikmaken van backofficediensten en hun kennis verbreden. Opdrachtgevers worden ontzorgd van match tot facturatie. Belangrijk bij deze dienstverlening is een mensgerichte aanpak bij zzp-inhuur. In de praktijk blijkt dat meer nadruk ligt op de wet- en regelgeving waardoor minder aandacht is voor de mensgerichte aanpak, beredeneert Jort Zwolsman, Algemeen Directeur bij Younited®, onderdeel van RGF Staffing NL .
Positief tegengeluid
Sinds 1 januari controleert de Belastingdienst actief op schijnzelfstandigheid. In de praktijk leidt dit tot onzekerheid bij opdrachtgevers over de samenwerking met zzp’ers. Samen met de Gouden Schil en MeesterRecht.nl heeft Younited® een Zzp-check en e-learning ontwikkeld. Het doel is om de brug te slaan tussen compliance en een mensgerichte aanpak bij de samenwerking tussen opdrachtgever en zzp’er. Zwolsman ziet in de praktijk dat partijen ‘confuus’ zijn over hoe de samenwerking compliant kan worden vormgegeven. ‘Er is heel veel ruis. Daarom willen wij met de unieke samenwerking met de Gouden Schil en MeesterRecht.nl helderheid geven over hoe je wél zzp’ers kunt inhuren. Want het kan nog steeds, maar je moet er wel voor zorgen dat de inhurende manager, de opdrachtgever en de zzp’er zich ervan bewust zijn hoe ze met elkaar omgaan in de praktijk. Wat wel, en wat niet kan ook het (externe) ondernemerschap continu te bevestigen,’ vertelt hij. ‘Je bent als zzp’er geen onderdeel van de organisatie en bedrijfsvoering. Je wordt als bedrijf ingehuurd, niet als persoon, als je het vanuit de fiscaliteit bekijkt. Maar je wil wél dat er betrokkenheid is vanuit jouw opdrachtgever. Die is nodig om zzp’ers optimaal in te kunnen zetten, maar wel een duidelijk onderscheid maakt tussen een zzp’er en werknemer.’ Sjanne Marie van den Groenendaal van de Gouden Schil is blij met de duidelijkheid die de Zzp-check schept voor opdrachtgevers. ‘Er bestaat soms onterecht het beeld dat een mensgerichte en compliant benadering van de zzp-inhuur elkaar bijt. Wij proberen samen met Younited® een positief tegengeluid te geven dat mensgericht en compliant prima samengaat. Dat het elkaar juist kan versterken.’ Vaak is er echter een gebrek aan een duidelijke visie op de samenwerking met zzp’ers, constateert ze.
‘Opdrachtgevers laten hierdoor waardevolle kansen liggen.’ Goed opdrachtgeverschap is
het sleutelwoord voor professionalisering van de samenwerking. ‘Het gezamenlijke initiatief heeft vorm gekregen vanuit de vraag: hoe kunnen wij het mensgerichte en de compliance aan zzp-wetgeving samenbrengen? We zijn naar de tekentafel gegaan en hebben met elkaar een digitaal product ontwikkeld dat Younited® via de website aanreikt aan opdrachtgevers.’
Samenwerking gebaseerd op vertrouwen
Schijnzelfstandigheid gaat niet alleen over de vraag welke afspraken je met elkaar maakt. Het is een misvatting dat het gaat over de afspraken in de overeenkomst van opdracht, de bepalingen over de duur van de samenwerking en het tarief. ‘Dat speelt mee, maar De Belastingdienst kijkt breder. Je kunt alles goed op papier zetten, in overeenstemming met wetgeving, maar dat vertelt niet hoe de samenwerking er in de praktijk aan toegaat. De Zzp-check en e-learning die we samen met de Gouden Schil en MeesterRecht.nl hebben ontwikkeld is er om ervoor te zorgen dat het in de praktijk ook goed geregeld is. Dat doen we onder andere door middel van kennisdeling,’ vertelt Zwolsman. ‘Je wordt als opdrachtgever uitgedaagd om de zzp’er te vertrouwen. Als persoon en als professional. Door iemand veel meer autonomie te bieden. Juist dat is een mensgerichte aanpak, want je erkent daarmee de professionaliteit en het ondernemerschap van de zzp’er.’ Veel opdrachtgevers hebben onvoldoende kennis over hoe je zorgt dat desamenwerking compliant is, is zijn ervaring. ‘Het gaat er in de eerste plaats om hoe je in de praktijk met elkaar omgaat. Als je creatiever en open minded naar de samenwerking van zzp’ers gaat kijken is heel veel mogelijk, al zullen er ook sectoren en beroepen zijn waar voorkeur naar loondienst uit gaat.’
Laten zien hoe het wél kan
Samen met de uitzendbrancheorganisatie ABU is Zwolsman eerder al betrokken geweest bij de oprichting van de I-ZO (Intermediairs voor Zelfstandig Ondernemers), om meer te doen in het kader van goed opdrachtgeverschap. ‘We hebben onder meer een code geschreven die is gericht op transparantie en gelijkwaardigheid en de bescherming van kwetsbare ondernemers. We zijn als Younited® niet voor meer zzp’ers op de arbeidsmarkt, maar wel voor regulering waarbij iedereen zich aan dezelfde afspraken houdt, een gelijk speelveld. De marktpartijen waarmee wij werken willen dat ook heel graag,’ stelt hij. ‘We vinden het belangrijk dat er een aparte rijbaan is voor de inhuur van zzp’ers, in plaats van dat voor zzp’ers de route wordt gevolgd zoals bij medewerkers. Dat zit met name in de bewustwording: ik heb hier te maken met een zelfstandige.’ Vaak gaat het mis bij de start van de opdracht van de zzp’er bij een opdrachtgever, ziet hij. ‘In de praktijk ziet de samenwerking er anders uit dan theoretisch is afgesproken. Je ziet geregeld dat een zzp’er in een HR-cyclus terechtkomt en in de communicatie wordt benaderd als een nieuwe medewerker, met personeelsnummer, hulpmiddelen vanuit de organisatie et cetera . Dat is absoluut niet de bedoeling. Vanuit meer bewustzijn willen we duidelijkheid scheppen in hoe het wél kan. Door opdrachtgevers, intermediairs en zelfstandigen hierin te ondersteunen.’
Zzp-verbinder en bemiddelaar
Younited® is een online platform dat zelfstandig ondernemers, intermediairs en opdrachtgevers met elkaar verbindt. Voor zzp’ers biedt het platform ondersteuning bij contractbeheer, urenregistratie en facturatie, en sinds mei 2021 ook bemiddeling van opdrachten. Voor opdrachtgevers helpt Younited® bij het compliant inhuren van zzp’ers door beoordeling van opdrachten, screening, contractering met goedgekeurdemodelovereenkomsten en tussentijdse toetsing. Younited®- Algemeen Directeur Jort Zwolsman: ‘We brengen vraag en aanbod bij elkaar op basis van skills, de zachte kant. Daarnaast bieden we producten en diensten aan met collectiviteitskorting, zoals opleidingen, financiële producten en een community waar zzp’ers met elkaar in contact kunnen komen.’ Met opleidingsmogelijkheden helpt Younited® zelfstandig ondernemers bij het verbreden van eigen skills. ‘Als de arbeidsmarkt krapper wordt, wordt ook een bredere expertise van een zzp’er verwacht.
